경력단절 비용 계산기
경력단절의 진짜 비용을 확인합니다
경력 정보
경력단절 총 비용
523,635,880원
복귀 시 예상 연봉: 30,000,000원
비용 내역
소득 손실 (단절 기간)3년간 미수령 급여
127,345,080원경력가치 하락 (복귀 후 연봉 차이)복귀 연봉 75% 적용
13,709,080원국민연금 수령액 감소 (20년)미납 기간 반영
259,200,000원복귀 후 10년 누적 연봉 차이연봉 격차 누적
137,090,800원경력단절, 보이지 않는 비용
경력단절의 비용은 단순히 쉬는 기간의 급여 손실만이 아닙니다. 복귀 후 연봉 하락, 승진 기회 상실, 국민연금 수령액 감소까지 합치면 수억 원에 달할 수 있습니다.
경력단절 기간별 영향
| 단절 기간 | 복귀 연봉 | 승진 영향 |
|---|---|---|
| 1~2년 | 기존의 85% | 1~2년 지연 |
| 3~5년 | 기존의 75% | 3~5년 지연 |
| 5년 이상 | 기존의 65% | 새 경력 시작 수준 |
경력단절 비용 줄이는 방법
- 단축근무: 완전 퇴사보다 주 15~30시간 근무 유지가 유리
- 프리랜서/재택: 경력 이력 유지 효과
- 자격증 취득: 단절 기간 중 전문성 증명 수단
사용 방법
현재(또는 마지막) 연봉, 경력단절 예상 기간, 나이를 입력하면 총 소득 손실, 국민연금 감소액, 복귀 후 예상 연봉을 종합적으로 계산합니다. 경력단절 전후의 총 비용 차이를 금액으로 확인할 수 있어 의사결정에 도움이 됩니다.
자주 묻는 질문
육아휴직은 경력단절인가요?
법적으로 육아휴직은 고용 관계가 유지되므로 경력단절로 보지 않습니다. 복직 시 동일 직급·직무 보장이 원칙입니다.
경력단절여성 지원 제도가 있나요?
여성새로일하기센터에서 직업훈련, 취업알선, 인턴십 등을 지원합니다. 고용노동부 국비 훈련도 활용 가능합니다.
경력단절 기간에 국민연금은 어떻게 되나요?
소득이 없으면 국민연금 납부 의무가 면제되지만 그만큼 가입 기간이 줄어 노후 수령액이 감소합니다. 임의가입으로 본인이 계속 납부하면 수령액 감소를 방지할 수 있습니다.